İçeriğe geç
Geleceğinizi %20 devlet katkısıyla bugünden planlayın.
BES Dijital — İhtiyaca Özel Sigorta
Açık rehber kitabı, notlar ve yön bulmayı simgeleyen pusula

BES Bilgi Merkezi

BES Sıkça Sorulan
Sorular

Merak ettiklerinize sade ve güvenilir yanıtlar

Katılım koşullarından devlet katkısına, fon seçiminden emeklilik ve ayrılma süreçlerine kadar BES hakkında en çok merak edilenleri tek yerde inceleyin.

13 temel soru

Katılım, devlet katkısı, fonlar ve emekliliğin temel başlıklarını bir araya getirdik.

Güncel ve kaynaklı

Oranları ve yasal koşulları resmî kaynaklarla güncel tutuyoruz.

Kolay anlaşılır yanıtlar

Kısa ve net cevaplarla karmaşık konuları sadeleştiriyoruz.

BES için ücretsiz rehberlik alın.Sürecin her aşamasında bilinçli kararlar alın.
BES Hakkında
Bilgi Alın
Planlama
Rehberliği
Fon ve Takip Süreci
Bilgilendirmesi
Ücretsiz Rehberlik Al

Bireysel Emeklilik Sistemi (BES)

Sıkça Sorulan
Sorular

BES hakkında merak ettiklerinize kısa ve net yanıtlar.

Açık ve Güvenilir Bilgilendirme

Ürün koşullarına ilişkin kesin bilgiler teklif, sözleşme ve ilgili özel şartlarda yer alır.

BES Hakkında Bilgi Alın
BES nedir, SGK emekliliğinin yerine geçer mi?

BES, emeklilikte ek gelir için birikim yapmanızı sağlayan gönüllü bir sistemdir. SGK emekliliğinin yerine geçmez; onu tamamlar ve tek başına sağlık güvencesi sağlamaz.

BES’e kimler katılabilir, çocuklar için BES yapılabilir mi?

Çalışma şartı veya yaş sınırı olmadan herkes katılabilir. 18 yaşından küçükler adına sözleşmeyi yasal temsilcileri yapar; çocuklar da gerekli koşullarla devlet katkısından yararlanır.

BES’e aylık ne kadar ödeme yapmalıyım?

Asgari ödeme tutarı seçtiğiniz plana göre değişir. Bu tutarın üzerinde bütçenize uygun katkı payı belirleyebilir, ödemelerinize ek olarak toplu para yatırabilirsiniz.

BES ödemelerine ara verebilir miyim?

Evet, katkı payı ödemelerine ara verebilirsiniz. Birikiminiz fonlarda değerlendirilmeye devam eder; ara verme süresine ve planınıza bağlı kesintiler uygulanabilir.

BES’te devlet katkısı ne kadar, üst sınırı var mı?

Türk vatandaşı ve Mavi Kart sahiplerinin uygun katkı payı ödemelerine %20 devlet katkısı eklenir. Yıllık üst sınır, o yılın toplam brüt asgari ücretinin %20’sidir; birden fazla sözleşmeniz olsa da limit kişi başına uygulanır.

BES devlet katkısının tamamını ne zaman alabilirim?

Devlet katkısı hesabındaki tutarın 3 yılda %15’ine, 6 yılda %35’ine, 10 yılda %60’ına hak kazanırsınız. Emeklilik, vefat veya maluliyette tamamı hak edilir; 3 yıldan önce ayrılırsanız devlet katkısı alamazsınız.

BES birikimim nasıl değerlendirilir, getirisi garanti mi?

Birikiminiz seçtiğiniz emeklilik yatırım fonlarında değerlendirilir. Getiri garanti değildir; fonların değeri piyasa koşullarına göre artabilir veya azalabilir. Fon dağılımınızı yılda 12 kez değiştirebilirsiniz.

Faizsiz BES seçeneği var mı?

Evet. Katılım esaslarına uygun emeklilik planları ve faizsiz yatırım fonları bulunur. Plan seçerken sunulan fonları inceleyebilirsiniz; faizsiz fonlarda da getiri garantisi yoktur.

BES’ten emekli olmak için kaç yıl ve kaç yaş gerekir?

BES’te en az 10 yıl kalmanız ve 56 yaşınızı doldurmanız gerekir. İki koşul birlikte sağlanmalıdır; 10 yılı tamamlamak tek başına emeklilik hakkı vermez.

BES’ten erken çıkarsam hangi kesintiler yapılır?

Getiri üzerinden, sistemde kalma sürenize göre vergi kesilir; planınıza bağlı başka kesintiler de olabilir. Devlet katkısının yalnızca hak ettiğiniz kısmını alırsınız. Ayrılmadan önce şirketinizden net ödeme ve kesinti dökümü isteyebilirsiniz.

BES emekliliğinde birikimimi nasıl alabilirim?

Birikiminizi toplu veya programlı geri ödeme yoluyla alabilir ya da yıllık gelir sigortası satın alabilirsiniz. Uygun seçenekleri birlikte kullanmanız da mümkündür; ödeme koşulları seçiminize göre değişir.

BES sözleşmemi başka bir emeklilik şirketine taşıyabilir miyim?

Evet. İlk aktarım için sözleşmenizin şirkette en az 2 yıl kalması gerekir. Başka şirketten aktarımla gelen sözleşmelerde yeniden aktarım için bu süre en az 1 yıldır.

Otomatik katılım ile gönüllü BES arasındaki fark nedir?

Otomatik katılımda kapsamdaki çalışanlar işverenleri aracılığıyla sisteme dahil edilir ve katkı payı ücretlerinden kesilir. Gönüllü BES’te şirketinizi, planınızı ve ödeme tutarınızı siz seçersiniz. İki sistemde aynı anda bulunabilirsiniz.